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Le 23 mai dernier nous mettions en ligne un article à propos d'un plan qui était en préparation à Air France (Lire ICI). Cette fois ce n'est plus un projet, c'est la réalité. L'Humanité révèle en effet aujourd'hui (lire ICI) que le syndicat national des pilotes de ligne (SNPL) a signé un accord avec Air France. jusqu'à là, rien de très surprenant puisque le rôle des organisations syndicales, c'est de négocier et de signer des accords en vue de l'amélioration des conditions de travail et de préservation de l'emploi. Justement, c'est là que la bas blesse, car l'accord qui a été signé prévoit la suppression de 5 122 emplois. Oui, vous avez bien lu, 5 122. Encore faut-il préciser que les suppressions concernent surtout le personnel naviguant commercial, même si les pilotes seront également touchés. En outre, ce dernier prévoit également des bonus pour les pilotes qui accepteraient de voler sur Transavia, une compagnie lowcost, filiale d'Air France. Cette annonce est particulièrement scandaleuse, surtout dans la période ou les plans de licenciements se succèdent à un rythme soutenu. La CGT estime entre 70 000 et 80 000 le nombre d'emplois supprimés avec l'ensemble des plans sociaux qui sont dévoilés depuis plusieurs mois et dont beaucoup ont fait l'objet d'une information sur ce blog. Dans un tel contexte, on comprendra aisément que cette annonce passe très mal et la signature du SNPL est mal vécues par beaucoup. La question que l'on peut légitimement se poser est donc la suivante : "Un syndicat qui dit OK pour supprimer 5 000 emplois, ça leurs sert à quoi aux salariés ?"

Tag(s) : #Actualité sociale

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